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Mit Motivation in die Ausbildung: fünf künftige Zerspanungsmechaniker bei Kritzner Metalltechnik

15.09.2022

Schweinfurt: Einen neuen Lebensabschnitt zu beginnen, ist immer etwas Besonderes. Hier machen sicherlich auch die fünf neuen Auszubildenden bei Kritzner keine Ausnahme. Alle fünf, darunter eine junge Frau, werden in den kommenden dreieinhalb Jahren im Beruf Zerspanungsmechaniker ausgebildet.

Einen Vorgeschmack auf das künftige Berufsleben erhielt das Quintett bereits am ersten Arbeitstag. Der Begrüßung durch Firmenchef Thomas Kritzner und Ausbildungsleiter Manuel Rumpel folgte die Präsentation des Unternehmens mit Rundgang durch den Betrieb. Danach gab es Unterweisungen zu Arbeitsschutz, Qualitäts- und Umweltmanagement. Anschließend erhielten die Azubis ihre Arbeitskleidung und eine Einweisung am Arbeitsplatz. Nach dem gemeinsamen Mittagessen ging es mit dem Grundkurs bereits an die konkrete Ausbildung.

Vollkommen anders als wohl von den Neuen erwartet, gestaltete sich der zweite Arbeitstag. Auf dem Programm stand ein kurzweiliger Ausflug mit hohem Spaßfaktor. Ziel war der unweit des Betriebs befindliche Kletterwald am Badesee mit anschließendem gemeinsamem Essen.
Ein Ansprechpartner aus dem 3. Ausbildungsjahr für die neuen Azubis

Das Unternehmen Kritzner legt Wert auf eine gute Ausbildung und lässt sich zur Verbesserung immer wieder etwas Neues einfallen. So wurde den Neuzugängen ein Ansprechpartner aus dem dritten Lehrjahr zugewiesen, um eine gute Aufnahme in der Belegschaft zu gewährleisten. Verschiedenste Ausflüge wie der am zweiten Tag sollen die Teambildung unterstützen.

Ganz neu ist eine Kooperation mit der Firma Pabst. Auch beim Branchenkollegen, der ein paar Hausnummern weiter zu finden ist, werden Komponenten für die Industrie gefertigt. In Zukunft wollen die Ausbildungsabteilungen beider Unternehmen in überbetrieblichen Schulungen das Know-how beider Fachbetriebe in Theorie und Praxis an die Auszubildenden weitergeben.
Die Kritzner-Verantwortlichen freuen sich über den Zuwachs der fünf motivierten jungen Menschen im Betrieb sehr, bedeutet der neue Ausbildungsjahrgang doch eine Verdoppelung der bisherigen Zahl an Azubis im technischen Bereich. Dazu wird aktuell eine künftige Fachkraft im Büro ausgebildet.
“Ich wünsche den neuen Azubis einen guten Start in ihren neuen Lebensabschnitt und hoffe, dass sie mit uns einen starken Ausbildungsbetrieb mit guten Zukunftsaussichten gefunden haben, bei dem ihre Vorstellungen und Erwartungen voll erfüllt werden”, sagt Manuel Rumpel, der für das Erreichen dieses Ziels die Hauptverantwortung trägt.

Dass das erste Kennenlernen, das für eine neue Beziehung ja besonders wichtig ist, gut geklappt hat, bestätigt Tony Shell, einer der fünf Neuen. “Ich habe mich sehr willkommen gefühlt, als Thomas Kritzner und Manuel Rumpel mich in Empfang genommen haben. Die ersten beiden Tage fand ich sehr gut. Hierbei habe ich meine Kollegen kennengelernt, mit denen ich super auskomme.” Da kann man nur wünschen: Weiter so!

Gruppenfoto: v.l.: Ausbildungsleiter Manuel Rumpel, Sascha Wagner, Xhuljeta Mile, Tony Shell, Vinzenz Hofmann, Mehmet Gergeroglu Fotos: Kritzner

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